细思极恐！
虽然系统正式上线后必然会被国外关注到，但这么快他们就把他的威胁上升到了这个高度，绝对是不正常的。
当务之急是先进行内部大清查。
顾川把在总部的几位CEO全叫到办公室，和他们原原本本地说了这事，所有人都是面色凝重，尤其是叶旭晨。
如果是他们的研发团队混入了间谍，那他们面临的不仅仅是眼前的这些，还有可能是部分技术泄露。
顾川面色严肃：“所以现在我们要做的是在公司内部开展大清查，这不是小事，我已经联系了官方，这次清查明面上是海晟的内部清查，实际上是和官方秘密联合清查，你们各个子公司无条件配合！”
众人点头：“知道了！”
顾川接着道：“旭晨、陈飞，找几个技术过硬的黑客，我有用。这个技术过硬是要求在国际上顶尖的那种。其他人如果有人选，也可以帮忙寻找。”
众人答应后离开了，不过顾川的要求却让他们犯了难。
黑客不难找，但国际上顶尖的那可太难找了。
这种人一般都可以说是神龙见首不见尾，不好找。
顾川这边做好安排后，海晟内部立即展开了清查，海晟的员工，尤其是接触系统的人员，祖宗三代的资料都被官方调了出来，可以说是无所遁形。
一些入职前有违法或犯罪记录的也都被查了出来，比如某某入职前打架斗殴被拘留，某某嫖娼被拘留，还有一些服过刑的。
不过海晟总部这边里里外外都查了一遍，没有任何异常，也没有行为可疑的人员。
这一次的清查倒是让再一次让官方看到了海晟员工的工作状态是真的好啊！
这次清查海晟倒是没什么问题，倒是让那些以前有过案底的员工人心惶惶。
这个时候国内还没有民营企业可使用的犯罪记录查询平台，只有公安内网有犯罪记录数据库，民营企业是没有权限查看的。
这时候想要知道有没有犯罪记录，一般都是开无犯罪记录证明，而海晟不直接接触顾客的人员，入职不需要这一项，只有闪送所有职工入职都需要开具“无犯罪记录证明”，其他子公司多数不需要。
因为闪送性质特殊，是直接送货上门，所以在这方面，要谨慎一些。
那些被查出有犯罪记录的人被叫去核查都十分忐忑，这事入职的时候公司没问，他们肯定也不会说，现在查出来了，不会把他们开除吧？
本章未完，请点击下一页继续阅读！