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前传第66章 底层技术人,无话语权的无奈

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他按照周明的要求,逐条推翻自己熬了三个通宵打磨的安全壁垒。

第一步,恢复全部静默授权采集通道。

代码一行行改写,原本被他彻底封堵的灰色采集端口,重新被逐一解锁。后台原本严苛的隐私拦截机制,被手动调低权限,无数普通用户的浏览痕迹、位置信息、行为数据,将再次被平台无声抓取、归类、画像,成为流量变现的原材料。

每敲下一行代码,龙胆草的心就沉下去一分。

指尖是熟悉的代码逻辑,心底是翻涌的愧疚与无力。

他明明知道,这些看似不起眼的采集端口,是无数数据泄露隐患的源头;他明明预判得到,过度抓取的隐私数据,会流入灰色产业链,成为收割普通人的工具;他明明有能力、有技术堵住所有漏洞,却只能眼睁睁看着自己亲手放开防线。

第二步,删减深度风险排查模块。

他删掉了整整四页的极端场景漏洞推演,删掉了第三方接口溯源监控程序,删掉了多层加密防护的备用机制。

原本可以抵御顶级爬虫、黑客渗透、数据盗爬的防护体系,被硬生生阉割成一层徒有其表的外壳。只剩下公示页面上好看的安全参数,应付监管检查,应付用户观感,唯独应付不了真实的风险。

第三步,保留所有商业变现模块,只做表面化优化。

所谓的职场大局观,说到底,就是舍弃安全,保全利益;舍弃底线,保全数据;舍弃长远,保全当下。

工位隔壁的老同事老李,偷偷侧过头,看了一眼他屏幕上的修改内容,压低声音叹了口气,带着过来人的麻木与无奈:“早这样就对了,年轻人,别跟公司较劲,更别跟领导的决策较劲。”

老李入职八年,是部门资历最老的技术员工,技术扎实、勤恳踏实,却始终停留在基层岗位,没有升职,没有话语权。

他见过太多像龙胆草这样的新人,一腔热血、满身理想,带着技术初心闯入职场,最后要么被磨平棱角,乖乖顺从规则,要么意气用事负气离职,白白浪费一身天赋。

龙胆草指尖未停,视线盯着屏幕,声音低沉平静:“明知有风险,也要放任不管吗?”

“风险?”老李轻笑一声,笑意里满是职场打磨后的疲惫与通透,“风险有流水重要吗?有KPI重要吗?有公司股价重要吗?”

他靠在椅背上,语速缓慢,句句都是底层技术人的心酸真相:“我们就是打工的,是底层执行工具。上面要盈利,我们就


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